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洋河新區正在招聘“返鄉新村干”!
作者: 時間:2019/12/3 閱讀:442次
為加強村級干部隊伍建設,吸引優秀人才扎根服務基層,經研究,決定面向社會引進第七批“返鄉新村干”人員。
一、引進數量和方式

計劃招聘返鄉新村干17名,聘期為2年,采取掛職方式到村工作。(其中:洋河4名;倉集6名;鄭樓7名。)

二、引進條件
1.思想政治素質好,熱愛基層工作,有奉獻精神;

2.年齡在40周歲以下(1979年12月1日之后出生),特別優秀的可放寬到45周歲以下(1974年12月1日及以后出生);

3.具有國家承認的大專及以上學歷,專業不限(學信網上能查到學歷信息);

4.戶籍不限,建議本市戶籍考生報考;

5.特別優秀的,條件可適當放寬;

6.有下列情形之一者不得被選聘:①正在接受或受過刑事處罰的;②曾被開除國家機關、企事業單位公職的;③涉嫌違紀違法正在接受審查尚未做出結論的;④受到黨紀處分未滿影響期限的;⑤違反計劃生育未接受處理或處理結案后未滿5年的;⑥屬于失信被執行人的;⑦有參加邪教組織或非法活動等其他違紀違法行為的。

三、引進程序

1.宣傳發動。在洋河新區網站、洋河新區微信公眾號發布簡章,公布引進條件、程序和崗位等。

2.報名及資格審查。報考人員自行登錄洋河新區網站
(//www.chinayanghe.gov.cn/)下載并填寫《2019年洋河新區第七批“返鄉新村干”報名表》(見附件)。現場報名時,報名人員需提供《2019年洋河新區第七批“返鄉新村干”報名表》、身份證、戶口本、畢業證有關證明材料原件和復印件,近期免冠同底二寸彩照3張。報名地點:洋河新區為民服務中心329室,報名截止時間:2019年12月13日。(僅限工作日報名)

3.面試。時間、地點另行通知。集中組織面試,不低于1:2的比例,擇優組織符合條件的人員集中面試。根據面試成績,按選聘崗位1:1的比例,從高分到低分確定考察人選。

4.考察。組成考察組,對考察人選進行綜合考察。根據考察結果,按公選計劃1:1的比例確定體檢人員??疾觳緩細竦娜∠加米矢?,按面試成績從高分到低分依次遞補。

5.體檢。體檢合格的擬定為第七批“返鄉新村干”人選。

6.公示。面向社會公示名單,公示期滿沒有問題的,到村掛職。

7.掛職。鎮黨委印發掛職文件,掛職上崗。中共黨員的掛任村(社區)黨組織副書記,非中共黨員的掛任村(社區)委員會副主任,參與工作分工,期限為2年。

四、相關待遇

1.享受報酬待遇。掛職期間的待遇分為基本報酬(2500元)和績效考核(300元)兩部分,并辦理醫療保險和養老保險。

2.拓寬發展空間。對表現突出、黨員群眾公認的,按法定程序及時轉為任職,村(社區)“兩委”集中換屆時,優先提名參加換屆選舉。

五、紀律監督

本次引進工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則,嚴格堅持規定的程序、條件和標準,全程接受社會監督,對違反規定的,一經查實,按有關規定予以嚴肅處理。

報名咨詢電話:洋河新區組織宣傳統戰部組織科0527-82668016
監督電話:洋河新區監察審計局0527-82668069
   
 
                                                                                                                                                         洋河新區組織宣傳統戰部
                                                                                                                                                                     2019年11月29日
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